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Empresa Servfaz é condenada a pagar seguro de vida a família de trabalhador falecido

A esposa de um trabalhador que faleceu de infarto fulminante durante o trabalho conquistou na justiça o direito de receber um seguro de vida da empresa onde ele trabalhava. O seguro, previsto na Convenção Coletiva de Trabalho, foi negado pela empresa. Com isso, a esposa ajuizou ação na 4ª Vara do Trabalho de Teresina a… Continuar lendo Empresa Servfaz é condenada a pagar seguro de vida a família de trabalhador falecido

JT reconhece ação de trabalhador rural ajuizada fora do local da prestação do serviço

A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve decisão que reconheceu a competência da Vara do Trabalho de Oeiras (PI) para julgar reclamação trabalhista de um cortador de cana que prestou serviços à LDC-SEV Bioenergia S. A. no interior de São Paulo. A Turma não conheceu de recurso da empresa, que defendia que a… Continuar lendo JT reconhece ação de trabalhador rural ajuizada fora do local da prestação do serviço

Portão de 200 kg cai sobre trabalhador e Pepsico pagará pensão vitalícia

  Um auxiliar de manutenção garantiu no Tribunal Superior do Trabalho o direito de receber pensão mensal vitalícia no valor de 25% de sua última remuneração por ter perdido a capacidade de trabalhar depois que um portão de 200 kg caiu sobre seu corpo. O acidente gerou ao empregado, de apenas 19 anos, sequela definitiva… Continuar lendo Portão de 200 kg cai sobre trabalhador e Pepsico pagará pensão vitalícia

Trabalhador faltoso não consegue reverter dispensa por justa causa no TRT Goiás

Um ex-funcionário da empresa Brilho Terceirização de Mão-de-obra e Serviços Ltda, que foi dispensado da empresa por desídia, em virtude do absenteísmo, ou seja, pelas faltas sucessivas e injustificadas ao trabalho, não conseguiu reverter sua dispensa por justa causa na Justiça trabalhista. A 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO) manteve… Continuar lendo Trabalhador faltoso não consegue reverter dispensa por justa causa no TRT Goiás

Trabalhador apalpado durante revista tem dano moral confirmado no TST

  Um trabalhador que sofria revistas no ambiente de trabalho, inclusive nas partes íntimas, confirmou no Tribunal Superior do Trabalho (TST) o direito de receber indenização por danos morais da Bompreço Supermercados do Nordeste. A revista acontecia quatro vezes ao dia: quando chegava, quando saía para almoço, após o intervalo e quando finalizava a jornada.… Continuar lendo Trabalhador apalpado durante revista tem dano moral confirmado no TST

Trabalhador da área comercial de posto de gasolina não receberá adicional de periculosidade

A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho decidiu que consultor de negócios de empresa de postos de combustíveis não tem direito a adicional de periculosidade. O recurso de revista foi interposto pela Alesat Distribuidora de Petróleo, que não reconhecia o direito ao adicional. Na ação trabalhista, o consultor alegou que, durante o expediente, trabalhava… Continuar lendo Trabalhador da área comercial de posto de gasolina não receberá adicional de periculosidade

Assédio moral: trabalhador que era xingado pelo chefe será indenizado em R$ 5.200

A 3ª Câmara do TRT-15 negou provimento ao recurso de um trabalhador, que pediu a majoração da indenização por danos morais, arbitrada em R$ 5.200 pelo juízo da 2ª Vara do Trabalho de São José dos Campos. O reclamante insistiu no pedido inicial, de R$ 100.980, que representa “cem vezes o seu salário”, considerando o… Continuar lendo Assédio moral: trabalhador que era xingado pelo chefe será indenizado em R$ 5.200

Trabalhador que ficou cego de um olho vai receber R$ 258 mil de indenização

Trabalhador da empresa Cotril Alimentos S.A que foi vítima de acidente de trabalho e perdeu um olho receberá indenização de R$ 258 mil a título de danos materiais, morais e estéticos. A decisão, unânime, é da Segunda Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO). Consta dos autos que o obreiro foi contratado… Continuar lendo Trabalhador que ficou cego de um olho vai receber R$ 258 mil de indenização

TRT Goiás mantém dispensa por justa causa de trabalhador que portava arma branca em serviço

O Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO) manteve decisão de 1º grau que reconheceu a dispensa por justa causa de trabalhador que portava arma branca durante o horário de serviço. Consta dos autos que o obreiro foi agredido por um colega do serviço quando estava bebendo em um bar, fato que o motivou… Continuar lendo TRT Goiás mantém dispensa por justa causa de trabalhador que portava arma branca em serviço