A Unimed foi condenada a indenizar em 40 salários mínimos um segurado de plano empresarial que, ao se aposentar, foi excluído do plano de saúde imediatamente. A decisão é da 3ª Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO) que seguiu, à unanimidade, voto do relator do processo, juiz substituto em segundo… Continuar lendo Plano de saúde empresarial não pode excluir funcionário aposentado
Plano de saúde empresarial não pode excluir funcionário aposentado
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