A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho negou provimento, em decisão unânime, a agravo de instrumento interposto por um empregado que tinha estabilidade acidentária e, mesmo assim, foi demitido por justa causa pela empregadora. No processo, a empresa comprovou a motivação da dispensa (faltas injustificadas, registro de jornada sem comparecimento ao trabalho e… Continuar lendo Trabalhador não reverte justa causa mesmo detendo estabilidade acidentária
Trabalhador não reverte justa causa mesmo detendo estabilidade acidentária
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